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Coordonnateur local – Colombie-Britannique

Administrateurs


COORDONNATEUR LOCAL – COLOMBIE-BRITANNIQUE

(L’utilisation du masculin a pour but d’alléger le texte et comprend le féminin. Son usage n’est pas discriminatoire.)

Historique

Le français pour l’avenir est un organisme à but non-lucratif qui encourage les élèves du secondaire à étudier et vivre en français. Le français pour l’avenir vise à promouvoir le bilinguisme officiel du Canada et les avantages d’apprendre et de communiquer en français auprès des élèves de la 7e à la 12e année au Canada. Le français pour l’avenir veut contribuer à la création d’un Canada où tous les jeunes accordent une valeur à notre héritage francophone, apprécient les cultures francophones et s’efforcent d’exceller en langue française.

Organisés dans plus de 15 villes à travers le Canada chaque année, les Forums locaux du Français pour l’avenir sont des événements interactifs d’une journée complète en français, qui réunissent les élèves du secondaire de FLS (français langue seconde) et FLM (français langue maternelle).

Les élèves se rencontrent et participent à une variété d’ateliers et d’activités interactives, axés sur l’importance de parler français et de devenir bilingue. Les Forums locaux offrent aux participants la chance de découvrir et de faire l’expérience de la valeur culturelle et professionnelle des études bilingues. Ils créent un environnement positif où les élèves peuvent mettre en pratique leur français. De plus, ils permettent également aux participants de prendre conscience des options disponibles pour la poursuite d’études postsecondaires en français.

Objectifs d’un Forum Local

  • Promouvoir le bilinguisme officiel auprès des élèves de français langue maternelle et de français langue seconde, et les encourager à intégrer le français dans leur quotidien.
  • Encourager les élèves à continuer leurs études en français et leur faire prendre conscience que leur niveau de motivation personnelle et leur participation à des occasions de parler français sont clé pour devenir et rester bilingue.

Par une journée offerte complètement en français, ponctuée d’éléments hautement dynamiques et interactifs, un Forum local est une occasion pour les élèves de :

  • Rencontrer d’autres jeunes leaders de leur région
  • Faire du réseautage et rencontrer des professionnels bilingues
  • Avoir accès à des mentors qualifiés et inspirants
  • Participer à des ateliers interactifs, éducatifs et intéressants
  • Participer à des activités culturelles
  • Partager leurs idées
  • Devenir membre d’une communauté dynamique
  • Prendre connaissance des possibilités d’emplois bilingues pour l’été et de carrières bilingues.

Dates

Les Forums locaux de Vancouver et de Victoria devront avoir lieu un jour de semaine, entre le 1er avril et le 1er mai 2020.

Présentation du projet

Un Forum local est un événement d’une journée, qui a lieu durant les heures scolaires, et qui réunit de 200 à 500 participants.

Un Forum local est organisé pour les élèves de la 7e et la 8e ou de la 9e à la 12e année, et doit inclure les élèves de français langue maternelle et de français langue seconde.

La structure d’un Forum local est composée des éléments suivants :

  1. Activité de bienvenue WOW
  2. Cérémonie d’ouverture avec conférence inspirante
  3. Ateliers
  4. Activités culturelles
  5. Évaluations
  6. Cérémonie de clôture

Le coordonnateur peut aussi choisir d’inviter des institutions postsecondaires et des organisations faisant la promotion de programmes d’intérêt pour les élèves (par ex. Explore) à tenir un kiosque pendant l’événement.

Responsabilités

  • Planifier et coordonner la logistique liée à l’organisation de deux (2) Forums locaux du Français pour l’avenir : un à Vancouver et un à Victoria, en Colombie-Britannique
  • Faire la promotion des Forums locaux auprès des conseils scolaires, des coordonnateurs de curriculum et des enseignants de la région de Vancouver et de Victoria pour recruter de 200 à 500 élèves comme participants pour chacun des événements
  • Collaborer avec le bureau national du Français pour l’avenir pour soutenir la promotion de chaque événement afin d’assurer la visibilité de l’image de marque de l’organisme (par ex. : utilisation des logos, création des programmes, etc.)
  • Travailler de façon collaborative avec des bénévoles et des professionnels externes à l’organisme (par ex. : ambassadeurs du Français pour l’avenir, comité jeunesse, enseignants et représentants des conseils scolaires) pour assurer le succès des Forums
  • Négocier avec les fournisseurs (réservation de salles, traiteurs, etc.)
  • Développer et gérer efficacement un budget pour chaque Forum local
  • Effectuer des activités de levée de fonds sur les plans provincial et local et préparer des demandes de subvention
  • Préparer et coordonner les réunions de planification
  • Gérer la correspondance et les communications en lien avec chaque Forum local et assurer un suivi des tâches administratives.

Compétences requises

  • Minimum de deux (2) années d’expérience dans la gestion d’événements
  • Bilinguisme (français/anglais) obligatoire : compétences de haut niveau en communications orales et écrites dans les deux langues
  • Excellente capacité d’organisation et de gestion de projets
  • Expérience en planification d’événements et recherche de commandites
  • Expérience de rédaction de demandes de subvention serait un atout
  • Aptitudes technologiques :
    • Suite Google (Gmail, GDrive, GDoc, GSheet, GSlides)
    • Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Aptitude à communiquer et capacité à travailler de manière efficace en collaboration avec plusieurs intervenants
  • Polyvalence et capacité exceptionnelle à s’adapter efficacement aux changements, à traiter de nombreuses tâches, à gérer des budgets et à respecter les échéanciers.
  • Sens de l’initiative (avec preuves à l’appui) et haut degré de motivation
  • Doit passer une vérification policière des antécédents en vue d’un travail auprès des personnes vulnérables.

Conditions d’emploi

  • Contrat du 15 août 2019 au 30 mai 2020
  • Statut de travailleur autonome
  • Horaire flexible, équivalent de 3 à 4 jours de travail par semaine
  • 12 000 $, plus la possibilité de bonus et de commission

Comment postuler

Les candidats doivent envoyer leur CV et leur lettre de motivation (en français) avant 8 h 00 le 26 juillet 2019, heure avancée du Pacifique.

SVP indiquer dans le titre du courriel : “Coordonnateur/coordonnatrice Forum locaux de la Colombie-Britannique”.                     

Les candidats doivent avoir l’autorisation légale de travailler au Canada.

Veuillez adresser votre candidature par courriel à Gabrielle F. Fortin, directrice générale du Français pour l’avenir à l’adresse suivante : emplois@francais-avenir.org

Le Français pour l’avenir vous remercie de l’intérêt que vous démontrez à vous joindre à son équipe.Veuillez noter toutefois que seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées.

Le français pour l’avenir valorise la diversité et l’équité dans le milieu du travail. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler.


ADMINISTRATEURS

Le français pour l’avenir est à la recherche de candidats intéressés à devenir administrateurs sur son conseil d’administration.   

Le français pour l’avenir est un organisme à but non lucratif qui encourage les élèves du secondaire à étudier et vivre en français. Le français pour l’avenir vise à promouvoir le bilinguisme officiel du Canada et les avantages d’apprendre et de communiquer en français auprès des élèves de la 7e à la 12e année au Canada. Le français pour l’avenir veut contribuer à la création d’un Canada où tous les jeunes accordent une valeur à notre héritage francophone, apprécient les cultures francophones et s’efforcent d’exceller en langue française.

Les administrateurs apportent au Français pour l’avenir leurs compétences ou leurs connaissances dans des domaines tels que la finance, le droit, la levée de fonds, les relations publiques, le secteur bancaire, le plaidoyer, la santé ou l’éducation. Le conseil d’administration est responsable de la gouvernance et assume la responsabilité de l’organisation. Parmi leurs responsabilités, les membres établissent la vision, la mission, les priorités stratégiques et la direction globale de l’organisation ; ils font le suivi des progrès ainsi que le contrôle du respect de la réglementation.

Les administrateurs assistent à des réunions du conseil d’administration, tenues approximativement quatre à cinq fois par année, ainsi qu’à une assemblée générale annuelle au mois de septembre. Ils siègent également sur un des comités permanents – finances, nominations, plan stratégique ou le comité exécutif. Ces derniers se rencontrent au besoin, une ou deux fois par année.

Pour poser votre candidature au conseil d’administration du Français pour l’avenir, cliquez ici pour remplir le formulaire.

Il est demandé aux candidats éligibles d’offrir leurs divers talents et leur temps pour s’assurer que les responsabilités du conseil sont remplies. Ces dernières impliquent de :

  1. Participer aux rencontres régulières du conseil ainsi qu’à ses délibérations en posant des questions, exprimant ses points de vue et suggestions, présentant/secondant des motions et en votant.
  2. Participer à des réunions spéciales du conseil ainsi que des réunions des membres, qui incluent (sans y être limitées) l’assemblée générale annuelle, les sessions de planification stratégique et les activités de de développement du conseil.
  3.  Accepter des nominations au sein de comités en tant que membre ou président, siéger sur les rencontres de comités et appuyer le travail du comité. La présidence préparera les ordres du jour, les motions à l’attention du conseil et des rapports annuels si besoin est.
  4. Accepter ou se porter volontaire pour exécuter d’autres travaux pour le conseil, par exemple remplir la fonction de dirigeant, entreprendre un projet spécial, représenter le conseil sur un comité de gestion ou auprès d’un organisme externe, appuyer la levée de fonds.
  5. Se préparer pour les rencontres par la lecture et la prise en compte des documents de l’ordre du jour en avance.
  6. Assumer son auto-éducation par la recherche d’informations nécessaires à la compréhension des enjeux et à la participation significative aux discussions.
  7. Assister dans la mesure du possible aux activités sociales, d’information/d’éducation, de levée de fonds commanditées par Le français pour l’avenir.
  8. Identifier des individus de la communauté qui ont le parcours et les compétences recherchés par le conseil et fournir leur nom au comité de nomination et d’adhésion pour leur éventuelle inclusion dans la liste d’administrateurs potentiels.
  9. Être un ambassadeur du Français pour l’avenir au sein de la communauté et un défenseur des individus bénéficiant des services de l’organisation.

QUELS SONT LES AVANTAGES D’ÊTRE ADMINISTRATEUR ?

Être administrateur du conseil d’administration présente de nombreux avantages :

  1. Partager avec une équipe le sentiment d’accomplir des choses importantes pour la dualité linguistique au Canada ;
  2. Utiliser ses compétences d’une nouvelle manière, en abordant des thèmes importants ;
  3. Rencontrer des individus qui partagent les mêmes intérêts que soi ;
  4. Acquérir et développer de nouvelles compétences ;
  5. Améliorer ses connaissances et compétences en tant que bénévole – vous pourriez vouloir aider d’autres organismes de charité à l’avenir ;
  6. Être associé à une organisation qui aide sa communauté depuis 1997.

Si vous désirez obtenir plus d’informations sur ce qui est exigé des membres du conseil d’administration, veuillez communiquer avec :

Le Président du Français pour l’avenir
Michael Salvatori
info@francais-avenir.org


 

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